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2020年02月19日 03:50:52 来源:大发2分彩网址 编辑:大发2分彩投注

台湾确诊武汉肺炎的第19号病例已经死亡,却传出有殡葬业者争抢尸体,导致火化过程违反规定,主管机关对此出面驳斥。法医高大成表示,因为病毒仍能存活在细胞内,仍有造成感染的风险,所以必须在24小时内火化。而其他殡葬业者则表示,多数的礼仪公司对于防疫观念不足,恐怕才是这回爆出争议的主因。▲台湾确诊武汉肺炎的第19号病例死亡。防疫人员身穿全套装备,把盖上白布的一具具遗体,运送上车迅速送去火化,中国武汉死亡病例激增,就怕遗体仍具感染力,处理过程轻忽不得。▲法医高大成。法医高大成:「(死后)还是会传染,因为我们的身体细胞不会马上死亡,就是说我们人死掉了,一些细胞还是活着,病毒在里面可能还会存活。」▲遗体冷藏室。台湾确诊第19例患者死亡,外传因为殡葬人员同业竞争抢尸体,导致火化过程违反规定,主管机关迅速出面驳斥,却已经造成恐慌,但其实相关法规,本来就有一套严格的处理标准。记者许致诚:「根据传染病防治法的规定,武汉肺炎患者的遗体必须在24小时之内送到殡仪馆火化,而且相关人员也得全程穿戴防护装备。」▲武汉肺炎属第五类传染病,依法规定处置完整SOP。第五类传染病包括武汉肺炎、拉萨热,还有依波拉病毒,依法规定,病人死亡后遗体应直接入尸袋,不可清洗遗体及换衣服,更不可以打开尸袋,还得在24小时内入殓火化,才能避免病毒传播。殡葬业者郭宪鸿:「因为像这一次的武汉肺炎,其实这个状况算是比较罕见的,所以说一般民间的殡葬业者处理这个有关的案例其实并不是那么熟悉,基本上是一定要尽速火化,而且不可能让这个遗体进到冰柜里面,然后增加所谓的扩散风险。」第19例患者不幸丧命,间接让遗体的处置措施受到各界关注,武汉肺炎死者的火化规定如何却实执行不让防疫出现破口,恐怕成了疫情中心的下一个重大课题。

年后是转职高峰期,许多人都会趁此机会转换跑道。一名网友却遇上相当乌龙的状况,由于新公司传达错误,导致她新旧工作皆落空,崩溃直呼「太扯了!」▲公司狂Call「来上班」结果却出包。(示意图/翻摄自资料画面)一名姓王的女网友在脸书「爆怨公社」分享自己上上个周四到某间公司面试,结束后对方说「周五下午5点前会通知」;然而到了约定时间却迟迟没有接到通知,心想按照常理来说,应该就是没有录取的意思。没想到到了隔周周一(10日)的上班时间,该间公司却打来问她「怎么没来上班?」原PO听得一头雾水,确认是先前面试的公司无误后,反质疑对方「你们又没通知我去上班!」不过公司方接着直接转移话题,问她能不能12日到职;原PO解释最快要到17日,因为必须先在现在的公司办离职和交接,双方也达成共识。原PO说期间「12日和14日,公司都还有人贴心致电提醒,2月17日记得来报到。」没想到,17日早上8点她准时到新公司办理入职手续,报上名字后,承办人员却迟疑了,还打给主管讲了一会儿的电话。接着说「抱歉,我们通知的是另一位要来报到」,原PO当下疑惑地说「可是我上周都有接到你们公司的电话,还叫我来上班欸」,结果对方解释,原来当天面试了两位「王小姐」,录取的是另一位,「因为妳们都姓王,我以为通知的是另外那一位,结果是妳来,所以上礼拜都打妳的电话?」原PO当场气回「对,不然你以为是另一位?!」该公司的通知出包,导致已经离职的原PO顿时陷入失业状态,「现在却没工作了」让原PO相当无奈。▲原PO分享求职遇到「通知错人」的乌龙事。(图/翻摄自爆怨公社)文章曝光后,网友傻爆眼,纷纷留言,「只能说,还好没去那边工作,天兵公司…你会常常被气到吐血」、「连谁都搞不清楚,虽然很衰,但我觉得这种公司还是不要待好了」、「这个是可以提告的,意思双方表示一致契约就成立了」、「这间公司打电话通知人上班是都没人去确认名字吗?公司员工都这样两光,想必公司也不怎么样」、「这真的太扯了!叫他们赔偿」。

扯爆!大发5分彩玩法面试录取被狂Call「来上班」 她一报到竟秒失业

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